Тысяча специалистов нефтегазовой отрасли обучились в КФУ за 2019 год
2019 год оказался по-настоящему знаковым для Центра дополнительного образования, менеджмента качества и маркетинга Института геологии и нефтегазовых технологий КФУ. Реализован крупнейший в истории Казанского университета международный контракт на оказание услуг в сфере дополнительного профессионального образования. Результатом этой работы стало решение руководства кубинской государственной нефтяной компании Cupet о заключении нового контракта на 2020 и 2021 годы. Директор ЦДОМКиМ Ильдус Чукмаров принял участие в мероприятиях, связанных с развитием российско-кубинских отношений различного уровня, в том числе в посольстве Кубы и Минобрнауки России, организовал визиты руководства Cupet в КФУ. Всего за 2019 год реализовано 133 программы для 979 человек из 89 организаций, увеличены объемы с крупнейшими нефтегазодобывающими предприятиями. Расширен перечень, как очных, так и полностью дистанционных программ профессионального дополнительного образования – 68% процентов программ проведены с применением дистанционных образовательных технологий. В реализации программ приняли участие 166 преподавателей из числа ППС КФУ и партнёров Центра.
«Дополнительное профессиональное образование выполняет несколько важных функций. Во-первых, все успешно реализованные и востребованные курсы мы внедряем в программу бакалавриата и магистратуры. Во-вторых, Центр привлекает огромное количество специалистов компаний, которые во время прохождения курсов дополнительного образования в процессе их визита и знакомства с лабораториями ИГиНГТ становятся нашими партнёрами еще и в научно-исследовательской сфере. И в-третьих, благодаря работе Центра расширяется наша международная кооперация», – поделился проректор по научной деятельности КФУ, директор ИГиНГТ Данис Нургалиев.
Центр дополнительного профессионального образования, существующий в стенах Института геологии и нефтегазовых технологий Казанского федерального университета, является в своем роде уникальным и пользуется популярностью, как среди компаний, которые регулярно направляют своих сотрудников на обучение в КФУ, так и среди физических лиц, которые выбирают его среди большого числа различных Центров. В 2019 году Центр побил свой собственный рекорд объемов месяца. Так, в октябре в нем обучились 196 руководителей и специалистов предприятий нефтегазовой отрасли из 21 компании, в том числе Кубы, Казахстана и Белоруссии.
«Перед нашим Центром стоит большая и сложная задача развития в современной конкурентной среде. И результаты октября показали, что мы на верном пути. Уникальность ЦДОМКиМ объясняется его гибкостью и ориентированностью на каждого слушателя. Мы обучаем: индивидуально, как очно, так и дистанционно, большие группы на выезде, в том числе, в других странах, внедряем вебинары и онлайн круглые столы, а также привлекаем уникальных экспертов со всего мира», – отметил Ильдус Адгамович.
В 2019 году в полном объеме заработала специальная площадка, позволяющей собирать, обрабатывать, тиражировать и сопровождать дистанционные образовательные программы – «Инкубатор дистанционных образовательных проектов». Площадка позволяет создавать качественный мультимедийный контент, который используется как для обучения бакалавров, магистров и аспирантов, так и производственников в рамках дополнительного профессионального образования ЦДОМКиМ.
«Концепция комплексной модернизации образовательного процесса «Smart education» активно развивается в ЦДОМКиМ. Мы постоянно расширяем ассортимент дистанционных программ, работаем над улучшением имеющегося контента, привлекаем лучших преподавателей КФУ, а также партнеров Центра, которые делятся своими знаниями и практическим опытом со слушателями программ дополнительного профессионального образования. Образовательная программа должна быть нацелена на конкретно человека, быть гибкой, доступной и находиться в интерактивной образовательной среде», – добавил руководитель ЦДОМКиМ.
Стоит отметить, что благодаря активному росту числа открытых микроуроков, созданных на базе «Инкубатора», youtube канал «Центр дополнительного образования ИГиНГТ КФУ» набрал 32000 просмотров.
«География слушателей ЦДОМКиМ расширяется и достигла Камчатки и Сахалина. Мы активно развиваем, как международное сотрудничество, так и взаимодействие с компаниями по всей России. Многие из них обучаются у нас дистанционно. Некоторые слушатели узнают о нас благодаря бесплатным видеолекциям наших преподавателей еще задолго до приезда к нам. Дело в том, что youtube канал ЦДОМКиМ стремительно набирает популярность», – поделился Ильдус Чукмаров.
Благодаря современным возможностям онлайн обучения, которые успешно интегрированы в ЦДОМКиМ и реализуются на базе «Инкубатора дистанционных образовательных проектов», слушатели разных возрастов со всех уголков света могут получить профильное образование в нефтегазовой сфере. Так в 2019 году группа студентов Сургутского государственного университета, обучающаяся по направлению «физика», прошла профессиональную переподготовку по программе «Геофизика: геофизические исследования скважин» в Казанском федеральном университете параллельно основному образованию, кроме того, Центр планирует расширять сотрудничество с СГУ в 2020 году. Возможность получить еще один диплом КФУ и новую профессию в нефтегазовой отрасли имеют все студенты КФУ, вне зависимости от основного профиля подготовки.
Подписанное в сентябре прошлого года Соглашение о сотрудничестве между «Роснефтью» и КФУ, предусматривает совместную работу в области подготовки кадров, научной и инновационной сферах, а также получение работниками компании, ее дочерних обществ дополнительного профессионального образования по программам, востребованным Обществом. В связи с этим значительно выросли и показатели сотрудничества с компанией в области повышения квалификации руководителей и специалистов. Реализован ряд специальных проектов по заказу «Роснефти», в том числе с использованием дистанционных технологий.
Центр реализовал проект по обучению 72 сотрудников ООО «Газпром трансгаз Казань» по программе профессиональной переподготовки «Нефтегазовое дело для специалистов нефтегазовой промышленности», созданной специально по заказу компании. Руководители и специалисты ООО «Газпром трансгаз Казань» из различных регионов Татарстана изучили основы проектирования, разработки и эксплуатации нефтяных и газовых месторождений, переработки, применения и транспортировки нефти и газа, а также экономики в нефтегазовой промышленности.
Еще один проект по обучению двадцати сотрудников ООО «Буровые системы» по программе «Теоретические основы и практика замеров параметров буровых растворов в системе API» был реализован на территории заказчика в Ижевске совместно с партнером ГК «Миррико».
«Хочется отметить, что тестирование знаний обучающихся было впервые реализовано с помощью смартфоном, которые сегодня имеются всех. Такое решение было по достоинству оценено заказчиком, а результаты тестов Генеральный директор получил моментально и был приятно удивлён», — рассказал директор ЦДОМКиМ.
Девять руководителей и сотрудников Управления по добыче сверхвязкой нефти ПАО «Татнефть» обучились в Центре дополнительного образования Института геологии и нефтегазовых технологий КФУ по программе профессиональной переподготовки «Повышение производственной эффективности и инструменты производственной системы снижения затрат и увеличения добычи нефти и газа в условиях быстрых перемен Индустрии 4.0. Опыт международных компаний». Приглашенные эксперты из «Лаборатория Касперского», Nest Lab, SAP, ПАО «Газпром нефть», «1С-Рарус» и ведущие сотрудники КФУ рассказали о роботизированной разработке нефтяных месторождений, кибербезопасности промышленных инфраструктур, базах данных, мобильных технологиях, визуализации данных, блокчейн технологиях, «умных месторождениях» и «умных скважинах», применении роботов и цифровых технологий в управлении персоналом и многих других особенностях Индустрии 4.0.
Кроме того, в Альметьевске на базе «Татнефти» прошел итоговый экзамен по программе профессиональной переподготовки «Маркшейдерское дело» для специалистов компании. Председателем комиссии выступил Главный маркшейдер компании Рустам Сахаутдинов. Всего по данной программе в ЦДОМКиМ в 2019 году обучились 50 специалистов маркшейдерской службы ПАО «Татнефть». Еще одним специальным проектом для маркшейдеров ПАО «Татнефть» стала программа повышения квалификации «Работа в ArcGIS для руководителей и специалистов маркшейдерских служб нефтегазодобывающих предприятий».
«Подводя итоги года, хочется поблагодарить всех сотрудников ЦДОМКиМ, преподавателей и партнёров за совместный плодотворный труд и пожелать мира, добра, благополучия и процветания в новом 2020 году!», – поздравил Ильдус Чукмаров.
